Modul 6
Ausstrahlungskraft – Charisma. Kann man daran arbeiten?

Viele Leitende Mitarbeiter sind davon überzeugt, dass man Ausstrahlungskraft
(Charisma) hat – oder eben nicht hat.

Die Forschungsergebnisse der letzten Jahre (insbesondere vor dem Hintergrund der 
„humanistischen  Psychologien) haben jedoch deutlich gemacht, dass auch auf
diesem Gebiet Lernfortschritte möglich sind. Es ist demnach nicht unabänderlich, ob
man andere Menschen überzeugend führen,  sie begeistern oder motivieren kann.

Hauptregeln, die von Rogers und Tausch dokumentiert wurden, sind:
·   Das einfühlsames Zuhören mit Perspektivenübernahme
·   und die Wertschätzung des Gegenübers

Hieran kann man – insbesondere in der Gruppe - recht gut arbeiten.

Im Seminar
·   werden die Regeln zuerst sehr genau theoretisch geprüft und verinnerlicht
·   danach auf die jeweilige Persönlichkeitsstruktur abgestimmt
·   und abschließend praktisch erprobt. 

Zielgruppe:
Leitende Mitarbeiter, die andere Kollegen und Mitarbeiter für ihre Ideen
gewinnen wollen.

Leitung: Prof. Dr. Michael Dieterich